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dc.contributor.authorMinisterio de Salud. Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos. Dirección de Gestión de Capacidades en Saludes_ES
dc.contributor.editorMinisterio de Salud. Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos. Dirección de Gestión de Capacidades en Saludes_ES
dc.date.accessioned2016-11-11T19:17:36Z
dc.date.available2016-11-11T19:17:36Z
dc.date.issued2015
dc.identifier.urihttp://repositorio.minsa.gob.pe/handle/MINSA/77233
dc.description.abstractLa publicación describe en las últimas décadas, el acceso a fuentes de información que se ha convertido en un medio invaluable a la hora de crear redes de servicios, fortalecer la investigación y el desarrollo del conocimiento. Así también para el diseño de políticas públicas y de intervenciones se preconiza el uso de la evidencia como herramienta clave en la formulación de nuevas intervenciones sanitarias y en base a la mejor evidencia científica disponible se planea soluciones a una problemática particular, o se desarrolla modelos integrales de efectividad sanitaria y de valor público en el ciudadano. Es así como el manejo de un sistema de información es importante para el funcionamiento de un sistema de salud eficiente y se ha implementado el Diploma de Gestión de la información para las Intervenciones Sanitarias DGIS (2012-2013), el cual se integró a la línea estratégica Gestión y Gobierno del componente de capacitación del Plan Sectorial Concertado y Descentralizado para el Desarrollo de Capacidades en Salud 2010-2014, aprobado mediante RM 184-2011/MINSA
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherMinisterio de Salud. Dirección General de Gestión del Desarrollo de Recursos Humanos. Dirección de Gestión de Capacidades en Saludes_ES
dc.relation.urihttps://bvs.minsa.gob.pe/local/MINSA/3349.pdf
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.sourceMinisterio de Saludes_ES
dc.sourceRepositorio institucional MINSAes_ES
dc.subjectManualeses_ES
dc.subjectRecursos humanos en saludes_ES
dc.subjectCurriculumes_ES
dc.subjectFormación de recursos humanoses_ES
dc.subjectModelos educacionaleses_ES
dc.subjectAtención integral de saludes_ES
dc.subjectEducación basada en competenciases_ES
dc.subjectPráctica clínica basada en la evidenciaes_ES
dc.subjectEvaluación educacionales_ES
dc.subjectGestión de la informaciónes_ES
dc.titleDiploma: Gestión de la Información de las intervenciones sanitarias. Plan Curriculares_ES
dc.title.alternativeDiploma: Information Management of health interventions. Curriculum
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/book
dc.uid8104
dc.publisher.countryPE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.01


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    Se basa en el conocimiento científico y técnico, validado por la experiencia sistematizada y documentada; doctrinas, lineamientos de política, planes Colección de Perú

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