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dc.contributor.authorTorres, Carmenes_ES
dc.contributor.authorSaavedra López, Walteres_ES
dc.contributor.authorBolaños, Fernandoes_ES
dc.contributor.editorTorres, Carmenes_ES
dc.contributor.editorSaavedra López, Walteres_ES
dc.contributor.editorBolaños, Fernandoes_ES
dc.date.accessioned2020-10-20T16:46:58Z
dc.date.available2020-10-20T16:46:58Z
dc.date.issued2002
dc.identifier.urihttp://repositorio.minsa.gob.pe/handle/MINSA/81501
dc.description.abstractEl módulo está orientado a analizar los aspectos de desarrollo de habilidades organizacionales y enfoca el potencial humano como el principal activo de la organización, analizando las características de su interacción con los recursos de estructura y el impacto de esta interrelación en el funcionamiento organizacional
dc.formatapplication/pdf
dc.language.isospa
dc.publisherTorres, Carmenes_ES
dc.publisherSaavedra López, Walteres_ES
dc.publisherBolaños, Fernandoes_ES
dc.relation.urihttps://bvs.minsa.gob.pe/local/MINSA/5091.pdf
dc.relation.urihttps://bvs.minsa.gob.pe/local/MINSA/5091.pdf
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/
dc.sourceMinisterio de Saludes_ES
dc.sourceRepositorio institucional MINSAes_ES
dc.subjectRecursos humanos en saludes_ES
dc.subjectEducación basada en competenciases_ES
dc.subjectCultura organizacionales_ES
dc.subjectToma de decisioneses_ES
dc.titleEl potencial humano, la tecnología y el trabajo en equipoes_ES
dc.title.alternativeHuman potential, technology and teamwork
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/book
dc.uid11298
dc.publisher.countryPE
dc.type.versioninfo:eu-repo/semantics/publishedVersion
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.00


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  • Documento técnico [1990]
    Se basa en el conocimiento científico y técnico, validado por la experiencia sistematizada y documentada; doctrinas, lineamientos de política, planes Colección de Perú

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